區域經理（濟南分公司1人、西安分公司1人、重慶分公司1人）

匯報對象：銷售總監

入職后有專業的相關培訓，包括職業路徑發展

一、崗位職責：

1、按照公司要求，完成指定的銷售任務；

2、指導銷售工程師的日常工作及分公司日常管理；

3、接受上級及公司領導，完成上司交代的與崗位有關的其他任務。

二、任職要求：

1、學歷及資歷

具有環境工程，化學，市場營銷等理工科大專及以上學歷優先；

在環保相關領域從事過五年以上工作經驗。

2、技能要求

三年以上中、大型企業銷售管理工作經驗，有項目類銷售經驗，具有良好的溝通能力，對于與客戶溝通有興趣，具有一定的市場分析能力，敏捷的市場判斷能力；

3、性格及其他要求

責任心強，性格開朗，和同事容易溝通，對于目標有較強的堅韌性。

三、薪資

底薪10000元/月+3%提成(個人業績）+0.8%（團隊業績）

銷售工程師：（濟南分公司2人、西安公司2人、重慶分公司2人）

匯報對象：區域經理

入職后有專業的相關培訓，包括職業路徑發展

一、崗位職責：

1、按照公司要求，完成指定的銷售任務；

2、接受上級及公司領導，完成上司交代的與崗位有關的其他任務。

二、任職要求：

1、學歷及資歷

具有環境工程，化學，市場營銷等理工科大專及以上學歷優先；

在環保相關領域從事過2年以上工作經驗；

對環保行業有職業興趣的優先；

2、技能要求

具備良好的學習能力；知道如何尋找客戶，尋找商機，跟蹤訂單；

具有良好的溝通能力，對于與客戶溝通有興趣；

具有一定的市場分析能力，初步的市場判斷能力；

3、性格及其他要求

責任心強，性格開朗，和同事容易溝通，對于目標有較強的堅韌性。

三、薪資

底薪4000-7500元/月+3%提成